愛人家族

智慧

DAY 35 – 做好團隊榜樣

優秀、卓越的領導者理,所當然地想要團隊成員能夠和自 …

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DAY 34 – 掌握關鍵因素

領導者的工作步調,通常顯得快速、雷厲風行,因為,領 …

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DAY 33 – 維護榮譽名聲

榮譽和名聲,是一個激勵團隊向上發展的絕佳動力,如果 …

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DAY 32 – 精進天賦才能

發揮強項還是提升弱項?你會選擇怎麼做? 很多人都會 …

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DAY 31 – 別只依賴天賦

你是否認識一些在年輕時各項條件都比別人優秀、到哪裡 …

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DAY 30 – 換角度看事物

如果你習慣將注意力放在事情成功或失敗的感受,並且只 …

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DAY 29 – 向人表達需要

美國前總統威爾遜(Thomas Woodrow W …

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DAY 28 – 克服授權障礙

你願意授權給他人嗎?好的領導者不是將事情全盤操控在 …

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DAY 27 – 珍惜時間價值

你常常用金錢為單位來思考所做的事情,以及所買的東西 …